日前，山东德衡律师事务所举办了2019年度第一期新人入职培训，集团三十六地办公室416名近三个月新入职律师员工和自愿参训人员参加了此次培训。培训由集团人事部召集，集团公共支持团队七位团队负责人分别从行政、财务、人事、信息技术操作、客户资源、品牌建设、集团文化与执业纪律职业道德等，分两场八堂课程向参训人员介绍了集团各个公共支持团队的日常工作流程、涉及律师开展业务与办理所内事项时应注意事宜等应知应会内容，以利新人能快速了解集团重要规章制度，熟悉办理程序，提高工作效率，促进业务顺利开展。


       此次培训还特邀集团合伙人会议常务副主席胡明律师作“案源保护与业务促进”专题讲解，教授律师如何依规开拓案源、保护案源，引导集团各办公室、各律师之间有序合作，互惠共赢。


       根据集团培训体系建设实施指导意见，对新人定期进行入职培训、对青年律师开展岗位技能培训，通过合伙人午间分享、案件研讨等形式，为集团全体人员提供了相互交流、借鉴与互通有无的学习平台。仅2018年，集团开展新人入职培训、青年律师岗位技能培训12场，合伙人午间分享525场，案件研讨272场，分享知识与心得、共享经验与技巧已在各地蔚然成风形成常态，有效促进了办案服务质量的提高，为委托人提供更加全面、满意的法律服务提供保障。
各地办公室新人培训现场